| AVALEHELE | EESMÄRGID ja TEGEVUSED| NEWSLETTERS | IN ENGLISH |
Eesmärgid ja tegevused:
Projekti peamine eesmärk on suurendada õigusrikkumise taustaga või ebakohase käitumisega 15-30-aastaste noorte konkurentsivõimet tööturul, toetada nende tööl püsimist ning seeläbi vähendada nende retsidiivsust. Projektil on kolm alaeesmärki, mille järgi jaotuvad ka põhilised tegevused.
Töötatakse välja õigusrikkumise taustaga või ebakohase käitumisega noortele, vanuses 15-30, suunatud nõustamismetoodika. Metoodika on keskendunud peamiselt noorte sotsiaalsete oskuste ja motivatsiooni arendamisele, et suurendada nende suutlikkust siseneda tööturule ning toetada tööl püsimist.
Töötatakse välja tööandjate kaasamise strateegia (sh mentorlusprogramm), mille abil on võimalik tööandjaid kaasata õigusrikkumise taustaga noortega tegelevate sotsiaalprogrammide tegevusse ning seeläbi suurendada programmis osalevate noorte võimalusi tööle saada ja seal püsida.
Töötatakse välja terviklik võrgustikutöö mudel, mis aitab tõsta spetsialistide tervikliku võrgustikutöö alaseid kompetentse ning noorte sotsiaalsete oskuste ja motivatsiooni käivitamise valdkonna kompetentse ning kaasata noore lähivõrgustikku kui võrdset partnerit.